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時間:2023-08-26 來源:本站點擊:49747次
在裁员中活下来的大厂人,找不到比互联网更好的饭碗, 此外,随着参培率的不断提高,已有部分省市和国税等更强调专业能力的部门,尝试通过分类分级考试提升招考专业性,并强调未来的招考要反套路、反培训,以筛选出能力过硬的专业人。
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在裁员中活下来的大厂人,找不到比互联网更好的饭碗, 此外,随着参培率的不断提高,已有部分省市和国税等更强调专业能力的部门,尝试通过分类分级考试提升招考专业性,并强调未来的招考要反套路、反培训,以筛选出能力过硬的专业人。